一、人员费用（正常工作时间费用）

序号

费用类别

个人月支出

个人年支出

数量

年总支出

备注

1

主厨工资水平

1人

★人员正常工作时间应发工资水平不得低于最低标准工资2200元/人/月。（含个人五险一金，缴纳基数不低于2200元

2

厨师工资水平

3人

4

厨工工资水平

5人

小计

二、人员费用（加班费及其他福利）

序号

费用类别

个人月支出

个人年支出

数量

年总支出

1

周末加班工资

12个月

★每人每天加班工资必须为上述作业人员正常工作时间最低日工资的2倍（工作时间按21.75天/月报价，每人每月加班2天）。计算公式如下：

（1）单人正常工作时间最低工资2200元÷21.75=作业人员正常工作时间最低日工资101.15元

（2）作业人员正常工作时间最低日工资101.15元×2×2×人数×12个月=周末加班工资

2

节假日加班工资

/

12个月

★法定节假日每年共11天，每人每天加班工资为上述作业人员正常工作时间最低日工资的3倍。（工作时间按21.75天/月报价，每人只需在11天中加班其中的6天）。

（1）单人正常工作时间最低工资2200元÷21.75=作业人员正常工作时间最低日工资101.15元

（2）作业人员正常工作时间最低日工资101.15元×3×人数×6=节假日加班工资

3

节日补助

/

12个月

在一年7个节假日进行发放，金额必须≥0

4

高温补贴

12个月

6-10月发放高温补贴（300元/人/月，共五个月）

小计

/

三、企业费用

序号

费用类别

个人月支出

个人年支出

数量

年总支出

1

企业应替员工缴纳的五险一金费用

12个月

（缴纳基数不低于2200元，按公司比例缴纳）

2

税金

/

/

/

包括但不限于增值税、城建税、教育费附加、合同印花税等，占比不得少于投标总报价的6.72%

3

企业管理费、人员培训费及合理利润

/

/

/

小计

/

总计（一+二+三）

/

备注：★号条款未满足将导致废标