重庆万州经开物业管理有限公司

2022-2023年度食堂劳务外包服务

竞争性比选文件

比选人：重庆万州经开物业管理有限公司（盖单位章）

2021年11月3日

目 录

第一章 竞选人须知

1. 项目概况

2. 比选范围

3. 竞选人资格条件

4. 劳务外包服务期限

5. 质量和技术要求

6. 现场踏勘及答疑

7. 报价要求

8. 竞选文件递交

9. 竞选保证金及履约保证金

10. 时间及比选会议安排

11．联系方式

第二章 竞选文件评审及确定中选人办法

第三章 主要合同条款及格式

第四章 竞选文件格式

第1章 竞选人须知

1.项目概况

重庆万州经开物业管理有限公司拟对2022-2023年度食堂劳务外包服务进行公开竞争性比选，欢迎符合资格要求、有提供服务能力的单位参加竞选。

2.比选范围及要求

主要范围为我司经营管理的食堂提供劳务外包服务。

3.竞选人资格条件

3.1竞选人须具有独立法人资格和有效的营业执照，竞选人须提供有效的营业执照副本并加盖竞选人单位公章。

3.2竞选人具有劳务外包服务或餐饮服务的经营范围。

3.3竞选人工商注册地需在重庆市万州区范围内，具有开展劳务外包业务或餐饮服务所必需的专业水平、服务能力和职业素养，并提供相应的业绩证明（不少于三家）合同复印件并加盖竞选人单位公章。

3.4具有增值税纳税人的资格，能开具增值税专用发票。

3.5本项目不接受联合体竞选。

%1、 服务期限

自合同签订之日起暂定2年止。

5. 劳务外包服务要求及质量标准

5.1中选人按照比选人要求提供劳务用工，全面完成用工岗位工作内容（岗位职责详见合同附件）。

5.2 中选人应严格按照《劳动法》与提供劳务的工作人员签订劳动合同，并按时发放工资，缴纳社会保险。

6. 限价要求

6.1 劳务外包服务费（含离职补偿金）：用人成本11%。

7. 报价要求

7.1 本次用人成本服务费用包括人员工资、保险、离职补偿金等及竞选人所有的税费、利润。

8. 竞选文件递交

8.1 竞选人应于 比选会议召开前60分钟内 在比选会议现场报名，缴纳竞选保证金，并于比选会议召开前现场递交竞选文件。比选会议时间及地点见本章“时间及比选会议安排”条款。逾期送达的竞选文件比选人不予受理。

8.2 竞选文件密封：竞选文件应装入牛皮纸文件袋（规格240×335mm），并进行密封。文件袋正面加贴竞选文件标识（标识格式同竞选文件封面），竞选人为法人的，加盖竞选人公章。骑缝处加盖竞选人公章。

8.3 竞选人在报名递交竞选文件时，应另行递交《法定代表人授权委托书》（法定代表人本人出席的提交《法定代表人身份证明》）原件一份；在财务部门缴纳竞选保证金时，应另行递交《退还竞选保证金函》原件一份和收据一份。

9. 竞选保证金

9.1 竞选人应向比选人缴纳竞选保证金伍 仟元。竞选保证金在比选会议召开前60分钟内，竞选人在现场报名后通过微信缴纳 。

竞选人应将比选人财务部门出具的收据带至比选会议现场，供比选人查验。

9.2 竞选人中选，并与比选人签订合同后，竞选保证金转为合同履约保证金，并缴纳剩余部分保证金，履约保证金在合同期内保证外包项目顺利推进，无纠纷情况下，合同到期或双方协商解除时，无息退付合同保证金。

9.3 以下情况，比选人将向竞选人无息退还竞选保证金：

（1）竞选人竞选文件作废或未通过资格审查的；

（2）竞选人通过资格审查而未中选的；

（3）比选结果公示期内，因排名在前的中选候选人自愿放弃中选资格，比选人以该中选候选人报价向排名在后的其他候选人发盘，无其他候选人接盘的。

在比选结果公示期满后3个工作日内，比选人自动向满足以上条件的竞选人无息退还竞选保证金至竞选人竞选文件指定账户。

9.4 出现以下情况，比选人将不予退还竞选人缴纳的竞选保证金：

（1）中选人自中选之日起，在3个工作日之内不与比选人签订合同，视为中选人放弃中选资格的；

（2）竞选报价文件开启后，竞选人不是因为竞选文件作废而主动放弃竞选的，或者被评为中选候选人在公示期内无正当理由主动放弃中选或候选资格的。

10. 时间及比选会议安排

10.1 公告发布时间：2021年11月3日至2021年11月9日。

10.2 比选文件质疑截止时间 ：2021年11月9日12:00。

10.3 报名时间：比选会议召开前60分钟内。

10.4 竞选文件递交截止时间：同比选会议召开时间。

10.5 比选会议召开时间：2021年11月10日 10:00。

10.6 比选会议召开地点：万州区檬子中路1号科创中心3号楼4楼。

11. 联系方式

比选人：重庆万州经开物业管理有限公司

地址：万州区檬子中路1号

邮编：404000

联 系 人：张承鹏 联系电话：023-58155093

第二章 竞选文件评审及确定中选人办法

1. 比选会议召开

1.1 比选会议开始时已报名并签到的竞选人达到或超过三家，召开比选会议。比选小组由公司选派3人组成。

1.2 本项目邀请比选人副总经理 1 人、公司监事 1 人进行监督。

1.3 竞选人应达到3家或超过3家召开比选会，竞选人不足3家，按流标处理。两次流标后，不再进行竞争性比选。由比选小组召集第二次报名的竞选人递交竞选文件，对竞选文件进行审查，并确定中选候选人。

1.4 至文件递交截止时间，比选人组织召开比选会议。现场查验各文件密封情况后，开启文件，现场公布报价。公布报价后，各报价人退出会场。比选小组成员对竞选人提供的竞选文件进行综合评审。

2. 竞选文件评审

2.1 竞选文件评审由比选小组负责。比选小组根据竞选人提交的竞选文件，对照比选文件的标准和要求，进行形式评审、资格评审、响应性评审以及技术方案评审等。

2.2 竞选文件出现以下情形，作废标处理：

（1）竞选文件未按比选文件要求填报和密封的；

（2）法人竞选人竞选文件载明的竞选人名称与提供的营业执照、资质证书不一致的；

（3）竞选函签字、盖章不符合比选文件要求的；

（4）营业执照失效，或者营业执照的经营范围、经营许可证不符合要求的；

（5）报价超过限价的；

（6）比选小组认为竞选人的报价明显低于成本的，要求该竞选人做出说明，竞选人不能合理说明或者不能提供相应证明材料的，比选小组认定其竞选文件作废标处理；

2.3 竞选文件报价出现大小写不一致，以大写为准。

3. 确定中选人的办法

3.1本次比选按经评审的劳动外包服务费（用人成本比例）不含税报价最低的竞选人为中标候选人〔计算公式：不含税报价=含税价÷（1+竞选人所报增值税专用发票税率）〕。所有计算过程中，得分都按照"四舍五入"保留到小数点后两位。最终报价比例最低者为第一中选候选人。最终排名由报价比例低到高排序,取前三名为中选候选人。如报价函中有相同情况时，则现场进行第二次报价，第二次报价不得高于第一次报价。并将该竞选人第二次报价与其他竞选人第一次报价一并进行排名。若第二次报价后报价比例仍然相同，抽签决定第二次报价的竞选人排名顺序。

3.2 资格审查：比选小组成员在评选前应对竞选人所提供的营业执照、业绩证明等文件进行资格审查。资格审查通过后的竞选人方能参与评比。

3.3 比选人确定中选人后，在万州人民政府网站进行公示。公示时间不少于3天。公示期满后，向中选人签发中选通知书。

3.4在公示期间，比选人将按相关规定对第一中选候选人及其法定代表人进行有无犯罪记录查询。如第一中选候选人或其法定代表人无犯罪记录，则公示期满后确定其为中选人；如有犯罪记录，则比选人有权取消其中选资格，比选人再依次对排名第二、第三的中选候选人进行查询，无犯罪记录的为中选人。

4. 合同签订

4.1 中选人应向比选人提交履约保证金5万元，在合同签订之日支付。合同到期或双方协商解除时无违约情况，无息退付合同保证金。

4.2 中选人凭中选通知书在3个工作日内，根据比选文件、竞选文件与比选人签订合同。

4.3 中选人领取中选通知书后不与比选人签订合同，取消其中选资格，其竞选保证金不予退还。

4.4 若中选人自愿放弃中选资格，比选人以中选人报价依次向排名第二、第三的中选候选人发盘，首先接盘的竞选人为中选人。

第三章 主要合同条款及格式

劳务外包合同

劳务输入单位（用工单位，简称甲方）：

重庆万州经开物业管理有限公司

电话： 58155093

地址： 重庆市万州区檬子中路1号

劳务承包单位（简称乙方）：

电话：

地址：

户名：

开户行：

帐号：

经竞争性比选，乙方为甲方劳务外包服务单位，建立劳务外包合作关系，乙方根据甲方要求向甲方提供劳务服务，甲方根据生产工作需要安排劳务人员的工作。甲乙双方根据《中华人民共和国民法典》以及相关法律法规，经友好、平等协商，达成一致条款。

1、 劳务外包范围和数量

我司食堂工作人员，并按实际外包人员计算费用。

二、合同的期限

本合同期限暂定为2年，自2022年1月1日起至2023年12月31日止。

三、服务质量和标准

乙方提供的外包服务质量和服务标准以甲方工作岗位职责为准（详见附件）

四、费用结算与支付

（一）甲方应向乙方支付的结算费用及标准：

1、外包服务人员的薪酬,按国家和重庆市的规定由甲方确定，并由甲方向乙方提供劳务报酬单；

2、外包服务人员的相关社会保险费用,数额按双方约定标准执行；

3、劳务外包服务费（含离职补偿金）为用人成本： %；税率为： %；

当月实际使用的外包服务费用以双方签字盖章的《劳务外包人员清单》明细表为准。

外包时间不足半月的，当月不计算。

（二）支付方式和支付时间：

1、按月支付，由甲方于当月10日前将上月费用以转帐结算的方式支付给乙方（取得乙方专用发票后5个工作日）。

五、甲方权利和义务

甲方的权利：

1、甲方按照食堂经营需求安排乙方派驻外包服务人员工作地点和工作岗位，根据食堂工作分配，有权要求乙方适时调整外包服务人员（包含但不限于工作区域调换、辞退等），甲方不承担任何给予乙方外包服务人员的经济补偿，并由乙方负责处理相关事宜。

2、乙方派驻的外包服务人员因非甲方原因（包括但不限于外包服务人员不能胜任、辞职、怀孕、产假及哺乳期间、被追究刑事责任、患病等）无法完成甲方工作时，有权要求乙方在十五个工作日内更换外包服务人员，甲方不承担任何给予乙方外包服务人员的经济补偿，并由乙方负责处理相关事宜。

3、甲方有权对乙方派驻的外包服务人员在工作中进行考核及管理（《员工考核工作细则》详见附件）。

4、乙方派驻外包服务人员在甲方工作期间，实行月薪制。

5、有权要求乙方按法律法规安排外包服务人员休息和休假。

6、有权要求乙方依法足额向外包服务人员支付工资，依法并且按照甲方要求缴纳各项社会保险等。

甲方的义务：

1、对外包服务人员的职业道德规范、工作任务、技能培训、应达到的工作要求、应注意的安全事项、应遵守的各项纪律等履行告知、教育、管理督查的义务。

2、决定接受外包服务人员前，应向乙方发出《外包服务通知书》，确定乙方服务人选、服务期限、服务费用等内容。

3、协助乙方做好外包服务人员手续办理。

4、为外包服务人员提供符合国家劳动保护规定的工作场所和条件，及与工作岗位相关劳动防护用品。

5、甲方如已经政府职能部门批准对乙方外包服务人员所从事的岗位执行不定时工作制或者综合工时制的，应在外包服务人员上岗前告知乙方。

6、按时支付劳务费用价款。

六、乙方的权利和义务

乙方的权利：

1、每月10日前收取甲方上月应支付的外包服务费。

2、对甲方在违反本合同和侵害外包服务人员权益的行为提出书面意见，进行交涉。

3、对所承包的服务项目涉及事务的合法性、有效性进行维护、管理和处理。

乙方的义务：

1、应向甲方提交履约保证金5万元，在合同签订之日支付。合同期间，无违约情况全额无息退还。

2、及时为甲方提供协议约定的服务。

3、保证派驻到甲方的外包服务人员符合国家对岗位的相关规定，并及时、正确履行本合同约定岗位规定的工作内容和岗位职责。

4、派驻到甲方的外包服务人员要求离职,须提前1个月通知甲方，并在15日之前安排新招录人员进行在岗实习。

5、保证派驻到甲方外包服务人员提供的劳务外包服务质量符合甲方工作要求。

6、根据外包服务人员数量或甲方需求，在甲方设立外包服务管理机构，指定专门的管理人员对外包服务团队进行日常管理，保证双方工作正常开展。

7、按规定及时提供外包服务费增值税专用发票。

8、每月负责足额发放外包服务人员工资，并按规定为劳务外包人员缴纳五险。

9、教育派驻外包服务人员遵守国家法律法规和甲乙双方的规章制度，保守甲方商业秘密。

10、外包服务人员发生工伤事故的，由甲方负责及时将受伤人员送到定点医院救治，期间所发生的费用由乙方先行垫付，按《工伤保险条例》妥善处理，并负责办理申报事宜。

11、按《劳动合同法》第四十六条情形解除或终止劳动合同的，由乙方向外包服务人员支付经济补偿，经济补偿标准按照《劳动合同法》第四十七条执行。

七、违约责任

1、如乙方未按本合同规定期限提交乙方派往甲方工作的员工的有关证明材料，又无正当理由的，甲方有权单方终止本合同，给甲方造成损失的，由乙方予以赔偿。

2、如乙方未按本合同规定与派驻工作人员签订劳动合同，或拖欠派驻外包人员工资，甲方可责令其限期改正;乙方逾期未改的，甲方有权单方终止本合同，给甲方造成损失的，由乙方予以赔偿。

3、乙方为甲方外包人员所购买的社保必须是在甲方单位所在地购买，如乙方私自将社保转至外地，甲方有权单方终止本合同，给甲方造成损失的，由乙方予以赔偿。

4、甲方无故未按期支付乙方本合同项下的劳务服务费用超过10个工作日的，乙方有权终止本合同;给乙方造成损失的，由甲方赔偿损失。

5、乙方违反中国有关法律法规和本合同的其他规定的，甲方有权终止本协议的履行，且不退还履约保证金;给甲方造成损失的，由乙方负责赔偿。

7、乙方支付给外包人员的工资和保险应按照甲方要求支付及缴纳。乙方每月应及时将工资发放到个人，不能把甲方拨付的工资款额，挪作他用。若乙方每月不按时发放个人工资，甲方有权按结算款的5-10%收取违约金，在次月劳务款中扣除。乙方累计发生3次上述情况，甲方有权解除合同，且不退还履约保证金。

八、争议及未尽事宜

1、关于本合同的任何争议，甲、乙双方应协商解决，不能解决的，任何一方均有权向属地有管辖权的法院起诉。

2、遇甲方上级管理机构政策调整或国家法律法规有另行规定的，无法继续履行本合同，本合同自动终止，双方互不承担责任。

3、如因不可抗力因素，致使本合同不能履行时，甲乙双方均有权提前终止本合同。

5、甲乙双方除因书面协商一致外，任何一方均不得将本合同中权利和义务转让给其他第三方。

6、本合同正本一式伍份，甲方执叁份，乙方执两份。

甲方签章： 乙方签章：

法定代表人/授权人签字： 　 法定代表人/授权人签字：

日期： 年 月 日    　 　日期： 年 月　 日

附件1：

重庆万州经开物业管理有限公司

2022年 月食堂劳务外包月度结算清单

序号	劳务外 包岗位	人 工 数（人）	用工成本（人/月）			服务费用	合计
			薪酬	五险	小计
1	管理员	1
2	厨师	8
3	帮厨	9
4	库管员	4
合计		22

附件2： 员工考核工作细则
序号	服务内容	服务质量标准	评判标准
一	综合管理 （仪容仪表、基本素质、工作纪律等要求）	1、统一着装、服务文明、语言规范；	每日检查发现一次不合格每人次扣0.2分；
		2、工作时间严禁看视频、上网等与工作无关的事情；	发现一次扣0.2分；
		3、服从经开物业公司统一工作安排及临时任务安排；	不服从安排每人次扣0.5分；
		4、认真保管好物品、食品，严禁将公物、食品带出；	违者每检查一次扣2分，并补偿公物；
		5、工作间严禁放私人物品及杂物，包括茶杯等；	每日检查发现一次不合格每人次扣0.2分；
		7、若发现水管破裂、漏水、水电未关等情况，须及时报客服中心，及时采取措施，配合关闭总阀；	未及时采取措施，未及时上报，每次扣0.2分；
		8、帮厨与厨师不搞好配合的,查明原因考核责任方；	配合不好扣0.2分；
		9、上班时间，不允许饮酒；	发现一次扣0.2分；
		10、按规定切配菜，晚上的菜不能上午切好，防止企业有变动造成不必要的浪费；	发现一次每人扣0.5分；
		11、操作食品时禁止吸烟、挖鼻孔、对食物打喷嚏等不卫生行为；	发现一次扣0.5分；
		12、工作期间，厨师所戴工作帽以能密盖头发为原则,不得不戴、斜戴,不戴厨师帽；	发现一次扣0.2分；
二	环境卫生及餐具卫生	1、垃圾桶和馊水桶身需基本保持干净，并及时清理；	桶身有明显残渣剩饭扣0.3分；
		2、办公室、更衣室、休息室摆放整齐、无灰尘、无油渍；	每日检查发现一次不合格每人次扣0.2分；
		3、库房摆放分类摆放整齐、不得堆放杂物、食品添加剂，保持地面干燥；	每日检查发现一次不合格每人次扣0.2分；
		4、操作间墙壁、电器、货架无油渍及灰尘；	每日检查发现一次不合格每人次扣0.2分；
		5、就餐桌椅、餐具架、打饭工作台,食堂餐具、厨具,就餐完毕后要彻底清洗、打扫、擦拭,做到无油渍；	每日检查发现一次不合格每人次扣0.2分；
		6、厨房及就餐厅地面无垃圾杂物,保证无积水、干净、整洁；	每日检查发现一次不合格每人次扣0.5分；
		7、下水道、水池每日进行清洁,以保证排水畅通；	每日检查发现一次不合格每人次扣0.2分；
		8、厨房及餐厅公共区域无蜘蛛网；	每日检查发现一次不合格每人次扣0.2分；
		9、确保厨房用具、餐具及时清洗、消毒;码放整齐,餐厅桌椅板凳无油渍；	每日检查发现一次不合格每人次扣0.5分；
		10、每天对餐厅的门窗、冰箱、冷藏柜、电器开关、煤气阀门、水龙头等进行巡回检查,及时发现问题,及时报告解决；	每日检查发现一次不合格每人次扣0.2分；
		11、每周对食堂进行卫生大扫除,清除卫生死角，防止老鼠、蟑螂、苍蝇污染食物，对用具定期进行消毒,每餐结束对餐具进行洗涤,所做饭菜应干净,卫生,保证无污染；	每日检查发现一次不合格每人次扣0.2分；
		12、不得在厨房内躺卧，不许随便悬挂衣服及放置鞋子，或乱放杂物等；	每日检查发现一次不合格每人次扣0.2分；
		13、切好的菜要用洁净的纱布盖好，防止蝇叮；	每日检查发现一次不合格扣0.2分；
		14、切完菜及时清理垃圾，集中处理，并清洗工作台面，地面；	未按规定做发现一次扣0.5分；
		15、餐厅每日三餐完毕后,地面要求随时清扫,油烟机下燃气灶中间墙面每餐后进行清洁,地沟每餐后进行冲洗,做到地面干净无油泥、无残迹,地面干燥	未按规定做发现一次扣0.2分；
		16、所有餐具做到:一洗、二刷、三冲、四消毒；	未按规定做发现一次扣0.2分；
三	售饭服务	1、餐具清洗干净，无残留饭菜等油印；	每日检查发现一次不合格每人次扣0.2分；
		2、冰箱内分类摆放、无异味；	生、熟未分每人次扣0.2分；
		3、冰箱内无冰垢；	冰垢较厚每人次扣0.2分；
		4、做好蔬菜的妥善加工和保管工作,严禁造成不必要的消耗浪费；	2022-2023年度食堂劳务外包比选文件.docx 我要登录 查看招标信息 监控对手动态 订阅合约商机 锁定一手标讯 微信扫描二维码 关注餐饮招标通 相关项目 苏宁渠道品质焕新节礼品采购竞价采购公告 2025-04-11 第三工程公司-开州区丰泰小学新建项目矩管材料采购-询比价项目公告 2025-04-11 重庆软件与服务外包学校改造工程及O26-2地块体育场建设工程招标公告 2025-04-11 中冶建工江北混凝土分公司食堂服务采购 2025-04-11 渡舟村城中村改造项目-德瑞悦城幼儿园及裙房商业改造工程招标公告 2025-04-11 重庆农高双核供应链有限公司2025年保障性物资年采购200万元以下及本地区农副产品供应商资格入围项目采购公告 2025-04-11 已结束-食堂物资采购 2025-04-11 云阳盐化有限公司-云阳盐化有限公司职工食堂快餐桌椅椅面更换-采购公告 2025-04-11 【中国邮政集团有限公司重庆市黔江片区分公司区内3个分公司厨师团队项目】招标公告 2025-04-11 丰都县15号标准厂房临时食堂招租 2025-04-11 餐饮招标通公众号 ｜ 关于我们 ｜ 会员中心 ｜ 返回首页 广告、友情链接商务合作 QQ: 445222420 版权所有2022-2024 餐饮招标通 京ICP备16007318号-45 扫码关注公众号 添加企业微信客服